Indra es una de las principales compañías globales de defensa, aeroespacial y tecnología, y líder mundial en transformación digital y tecnologías de la información en España y Latinoamérica a través de su filial Minsait. Su modelo de negocio se basa en una completa gama de productos propios, con un enfoque de alto valor y un importante componente innovador, que la convierten en el socio tecnológico para la digitalización y las operaciones clave de sus clientes en todo el mundo. La sostenibilidad forma parte de su estrategia y cultura para superar los retos sociales y medioambientales actuales y futuros. En el ejercicio 2023, Indra alcanzó unas ventas de 4.343 millones de euros, con más de 57.000 empleados, presencia local en 46 países y operaciones de negocio en más de 140 países.
Funciones:
Responsable de la planificación y ejecución de las actividades del plan de ciberseguridad.
Coordinación del equipo (priorización y asignación de tareas, seguimiento del avance,
desbloqueo de obstáculos)
Seguimiento con el equipo de gestión de programa (presentación de informes, levantamiento
de riesgos y oportunidades, escalado de problemas)
Seguimiento con el cliente (seguimiento de asuntos pendientes y acciones)
Supervisión de los entregables.
Revisión de documentación.
Soporte a la definición de procesos y working practices del programa (gestión de requisitos,
gestión de pruebas, gestión de observaciones y defectos, gestión del aseguramiento de la
calidad).
Crear una cultura de trabajo colaborativa, innovadora y eficiente y favorecer el rendimiento
del equipo
Requisitos:
Obligatorios:
Titulación en Tecnología, Negocios o campo relacionado
Nivel alto de inglés (mínimo C1)
Mínimo 2 años de experiencia en la gestión de la entrega de servicios
Fuertes habilidades de liderazgo y gestión de equipos
Excelentes habilidades de comunicación y relación con los clientes internos y externos
Deseables:
Experiencia previa en actividades de ciberseguridad tales como: modelado de amenazas,
análisis de riesgos, análisis de vulnerabilidades, hacking ético.
Soft skills:
Flexibilidad
Adaptación al cambio
Responsabilidad
Actitud positiva
Escucha activa
Resiliencia
Trabajo en equipo
Proactividad